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Human Resources Strategie - Commercial Business Planning Intern (M/W/D)

Praktikum - 4 bis 6 Monate

Gräfelfing

Philip Morris

GroßunternehmenHandel

Veröffentlicht am 14. Februar 2025

  • Vertragsart

    Praktikum - 4 bis 6 Monate

  • Ort

    Gräfelfing

  • Startdatum

    April 2025

  • Gehalt

    Keine Informationen angegeben

  • Homeoffice/Telearbeit

    Teilweise möglich

– MIT START AB SOFORT IM GROSSRAUM MÜNCHEN –

Unsere Vision? Eine rauchfreie Zukunft! Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte. Unser Ziel ist es, mit innovativen und disruptiven Produkten wie dem Tabakerhitzer IQOS herkömmliche Zigaretten durch schadstoffreduzierte Alternativen zu ersetzen. Und Du kannst unseren Wandel mitgestalten!

Um genau diese Vision – Design a Smoke-Free Future – zu verwirklichen, suchen wir passionierte, experimentierfreudige und neugierige Pioniere, die auch gut um die Ecke denken können.

Du willst mit uns Teil dieser revolutionären Veränderung werden? Dann bewirb Dich jetzt für Dein Praktikum (37,5 Std/Woche) im Bereich Human Resources Strategie Commercial Business Planning (M/W/D) bei uns am Standort München-Gräfelfing!

Noch nicht überzeugt?

• Heute Alpen, morgen Nordsee? Wir bieten Dir eine flexible Arbeitsplatzgestaltung und die Möglichkeit bis zu 60% aus dem Home Office zu arbeiten.

• Arbeiten unter Palmen? Auch kein Problem, Du hast die Möglichkeit, bis zu 30 Tage aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Schnapp Dir Deinen Laptop und ab in den Süden.

• Du hast hohe Ansprüche an Dich selbst? Bei uns hast Du eine steile Lernkurve, welche durch einen individuellen Ausbildungsplan, regelmäßiges Feedback und einen „Buddy“ begleitet wird.

• Gelebte Transformation gefällig? Eine fördernde Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und eine Unternehmenskultur, die Dich inspiriert stehen bei uns nicht nur auf einer Power Point Folie sondern sind gelebter Alltag.

Was bieten wir Dir noch?

Eine Auswahl an Trainings und Schulungen sowie verschiedene Corporate Benefits, flexible Arbeitszeiten, kulinarische Abwechslung in der Mittagspause und eine überdurchschnittliche Vergütung als Praktikant*in von 2.084,- € pro Monat für 37,5 Std. in der Woche, als weiteres Goodie bieten wir Dir zwei Einmalzahlungen von jeweils 500,-€!

DAS ERWARTET DICH:

• Du gewinnst Einblicke in unsere Talent & Performance Management Prozesse des zu betreuenden Commercial Bereichs.

• Du erstellst Präsentationen, führst Analysen durch und bereitest Reportings für gemeinsame Stakeholder wie den Betriebsrat und das Management-Team auf.

• Du übernimmst eigenverantwortlich Projekte im Management unseres Trainee Programms (Trainee Aus- & Weiterbildung, sowie die Planung von Events bspw. Factory Visit).

• Du bist in die interne Kommunikation von Personalprozessen wie dem Talent Review & Performance Management Prozess involviert.

• Du übernimmst administrative und organisatorische Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft.

DAS ZEICHNET DICH AUS:

•Du absolvierst gerade einen Bachelor- oder Masterstudiengang im Bereich Betriebswirtschaft oder (Wirtschafts-) Psychologie mit Schwerpunkt Personal-/Organisationsentwicklung oder einen vergleichbaren Studiengang.

•Du besitzt idealerweise erste Berufserfahrung (z. B. durch Praktika oder Praxisprojekte) im Personalbereich.

•Du bist ein/e exzellente/r Teamplayer*in und das Arbeiten im internationalen Umfeld macht Dir Spaß.

•Du bist ein Organisationstalent, arbeitest selbstständig und strukturiert und hast Lust darauf Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben.

•Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, eine aufgeschlossene Art, bist neugierig und hast Spaß daran Neues zu lernen.

•Du bist kreativ, analytisch und denkst stets lösungsorientiert.

•Du hast sehr gute MS Office Kenntnisse insbesondere in Excel, PowerPoint & Word

•Du verfügst über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2-Level).

Überzeugt? Dann geht es so weiter:

- Bewirb Dich mit deinem LEBENSLAUF, einem MOTIVATIONSSCHREIBEN und Deinen ZEUGNISSEN, ONLINE unter WWW.PMICAREERS.COM und #MAKEHISTORY.

- Nach erfolgreicher Sichtung Deiner Unterlagen, erhältst Du eine Einladung zu einem ersten Kennenlerngespräch.

EQUAL OPPORTUNITIES - NO LABELS

Chancengleichheit und Vielfalt in allen Facetten, wie die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen sowie Inklusion, sind für uns gelebter Alltag. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sind bei der Philip Morris GmbH sehr willkommen.

WERDE TEIL DES GLOBALEN MARKTFÜHRERS!

Die 1970 in Deutschland gegründete Philip Morris GmbH ist ein Unternehmen von Philip Morris International Inc. (PMI). Mit einem Marktanteil von 37 Prozent im Jahr 2022 ist das Unternehmen bereits seit 1987 Marktführer auf dem deutschen Zigarettenmarkt. Das derzeitige Produktportfolio besteht hauptsächlich aus Zigaretten und rauchfreien Produkten wie Tabakerhitzern.

Weitere Information unter www.pmi.com.

Über Philip Morris International Inc. (PMI)

PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das sich für eine rauchfreie Zukunft einsetzt. Seit 2008 hat PMI mehr als 12,5 Mrd. USD in die Entwicklung, wissenschaftliche Untermauerung und Markteinführung innovativer rauchfreier Produkte investiert.

Bewerbungsfrist

31 Mai 2025

Studienniveau

Bachelor-Niveau oder äquivalent

Funktion

Human Resources

Weitere Informationen über das Unternehmen

Philip Morris logo

Philip Morris

Herzlich Willkommen auf unserem Unternehmensprofil

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